Ultime Notizie
In caso di licenziamento ritorsivo la sanzione è quella della reintegra del lavoratore e del pagamento di una somma commisurata alle retribuzioni perse ed al risarcimento del danno ulteriore eventualmente cagionato
Tribunale di Santa Maria Capua Vetere, sentenza n. 1219 del 2013.
Con recente decisione, il Tribunale di S. Maria C.V. ha accolto la domanda di un giovane dipendente di una società di contabilità della Confesercenti dichiarando nullo il licenziamento ...
Incremento del requisito anagrafico minimo per l'accesso all'assegno sociale
INPS, messaggio n. 16587 del 2012
Dal 2013 il requisito dell’età per ottenere l’assegno sociale è sottoposto all’incremento della speranza di...
Discipline comunitarie differenti per il contratto di somministrazione e il contratto a termine
Corte di giustizia europea, sentenza n. C. 290/12 del 2013.
Un lavoratore aveva chiesto al Tribunale di Napoli di accertare la legittimità di tre contratti di l...